O módulo de Controle de Presença conta com uma nova ferramenta desenhada para dar maior exatidão ao acompanhamento da assiduidade. Além disso, oferecemos aos colaboradores visibilidade total sobre sua jornada de trabalho a partir de qualquer dispositivo.
Por que isso é importante?
Contar com registros de ponto confiáveis é fundamental para a transparência e a organização operacional. Quando o sistema valida automaticamente a localização geográfica ou encerra jornadas esquecidas, eliminam-se as distorções nos relatórios de horas. Ao mesmo tempo, facilitar que cada integrante consulte seu próprio histórico reduz as dúvidas administrativas e permite uma coordenação baseada em dados reais e acessíveis para todos.
Controle e eficiência: o que há de novo?
Para o Administrador: Regras e validações inteligentes
- Fechamento automático do ponto: Evita registros incompletos quando um colaborador esquece de registrar sua saída.
- Restrição por localização: Impede a marcação do ponto se o colaborador estiver fora do raio permitido da sua unidade atribuída.
- Registro de ocorrências automático: Cria um aviso por falta de marcação após cada fechamento automático para manter o histórico sempre organizado.
Para o Colaborador: Ferramentas web e consulta ágil
- Ponto e histórico no Humand web: Permite registrar entrada/saída e consultar o registro de ponto diretamente pelo computador.
- Calendário mensal detalhado: Oferece uma visão navegável com horas trabalhadas, turnos atribuídos, feriados, licenças e dias de descanso.
- Sincronização total: O relógio web mantém-se coordenado com o do cabeçalho da plataforma para refletir o status da jornada em tempo real.
Gestão do tempo em ação
Como aproveitar estas funções na operação diária?
- «Um colaborador saiu do posto de trabalho e esqueceu de marcar a saída na plataforma». → O sistema detecta o registro aberto após o tempo configurado e aplica a regra de “Igualar ao encerramento do horário de trabalho”, garantindo que o relatório de horas seja exato sem intervenção manual.
- «Você quer garantir que a equipe de uma unidade específica só possa bater o ponto quando já estiver no local». → Ative o Geo-fencing na sua política de marcação para que o aplicativo bloqueie o início da jornada se o colaborador estiver fora das coordenadas da unidade.
- «Um integrante da equipe deseja revisar quantas horas trabalhou na última semana para organizar suas tarefas». → Ele acessa seu histórico web e expande cada dia do calendário para visualizar suas entradas, saídas e o total de horas acumuladas em relação às programadas.
Melhore a coordenação das jornadas de trabalho
Leve o Controle de Ponto para um formato mais profissional, organizado e transparente. Estas novas capacidades já estão disponíveis para transformar a gestão do tempo na sua organização hoje mesmo.
Explore as novas opções de marcação e garanta o acompanhamento da jornada para toda a equipe.
